ИНФОРМАЦИЯ

№

п/п

Наименование мероприятия

Исполнено

1. Обеспечение правовых и организационных мер, направленных на предупреждение, выявление и последующее устранение причин коррупции

1.1. Правовые меры, направленные на предупреждение, выявление и последующее устранение причин коррупции

1.1.1.

Своевременное внесение изменений в муниципальные правовые акты в связи с изменениями в законодательстве

Изменения в муниципальные правовые акты в связи с изменениями в законодательстве вносятся своевременно

1.1.2.

Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов органов местного самоуправления Артемовского городского округа и их проектов

По мере издания правовых актов администрации Артемовского городского округа и их проектов правовым управлением проводятся антикоррупционные экспертизы и выносятся соответствующие заключения. С 09.01.2023г. по 30.06.2023 г. специалистами правового управления проведены антикоррупционные экспертизы 150 проектов нормативных правовых актов.

1.1.3.

Размещение проектов нормативных правовых актов для обсуждения на официальном сайте Артемовского городского округа

Проекты нормативных правовых актов размещаются на официальном сайте Артемовского городского округа в разделе «Администрация», подраздел «Нормативные правовые акты»

1.1.4.

Проведение мониторинга представленных юридическими и физическими лицами, аккредитованными Министерством юстиции Российской Федерации в качестве экспертов по проведению независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, заключений независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов

Независимая антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов за отчетный период 1 полугодия 2023 года не проводилась

1.2. Организационные меры, направленные на предупреждение, выявление и последующее устранение причин коррупции

1.2.1.

Организация деятельности межведомственной комиссии по противодействию коррупции

Ежеквартально проводятся заседания межведомственной комиссии по противодействию коррупции в Артемовском городском округе. Протоколы заседаний МВК размещаются на официальном сайте Артемовского городского округа в разделе «Администрация» подраздел «Противодействие коррупции». В первом полугодии 2023 года проведено 2 заседания межведомственной комиссии 23.03.2023 года и 07.06.2023 года.

1.2.2.

Разработка и реализация планов мероприятий противодействия коррупции муниципальными учреждениями, оказывающими социальные услуги населению

        Во всех муниципальных учреждениях Артемовского городского округа разработаны планы мероприятий противодействия коррупции.

На производственных совещаниях муниципальных учреждений, оказывающих социальные услуги населению, рассматриваются вопросы о ходе реализации деятельности по противодействию коррупционным правонарушениям.

Производится информирование работников муниципальных учреждений об антикоррупционных мероприятиях.

 В МКУ «УУСМЖФ» в ходе оказания социальных услуг населению по выдаче справок об участии (не участии) в приватизации жилых помещений муниципального жилищного фонда обращения, заявления, жалобы, содержащие информацию и признаках коррупции за ответный период, не поступали.

Одним из основных направлений деятельности учреждений культуры по повышению эффективности противодействия коррупции является обеспечение принципа открытости при начислении заработной платы работникам. В соответствии с Положением об отраслевой системе оплаты труда работников, Положением о премировании работников разработаны Положение о комиссии по распределению выплат стимулирующего характера всем категориям работников; разработаны целевые показатели эффективности работы работников; Порядок оценки выполнения целевых показателей эффективности работы работников.

В Учреждениях ведется как внутренний, так и управлением проводится финансовый контроль хозяйственных операций, ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской отчетности.

Одним из важных показателей приверженности Учреждений культуры декларируемым антикоррупционным стандартам поведения является обеспечение сотрудничества с правоохранительными органами. Информация о работе по антикоррупционной пропаганде на регулярной основе размещается на информационных стендах учреждений.

Вопросы антикоррупционной тематики включены в перечень при проведении аттестации, при приеме на работу и по совместительству в учреждениях культуры, туризма и молодежной политики

1.2.3.

Информационно-консультационная работа с работодателями по вопросу трудоустройства иностранных граждан

На официальном сайте Артемовского городского округа в разделах «Анонс» и в разделе «Отдел трудовых отношений» информационный блок «Информация» размещена информация для работодателей использующих при трудоустройстве соотечественников.

1.2.4.

Разъяснение муниципальным служащим органов местного самоуправления Артемовского городского округа и руководителям муниципальных учреждений положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об ответственности юридических лиц за коррупционные правонарушения в соответствии с Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях, а также о наиболее часто встречающихся ошибках при заполнении муниципальными служащими сведений о доходах и расходах

2. Реализация механизма контроля соблюдения ограничений, запретов и требований, связанных с прохождением муниципальной службы

2.1. Осуществление организационных мер, связанных с прохождением муниципальной службы

2.1.1

Обеспечение участия муниципальных служащих, а именно:

- из числа работников, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции;

- из числа лиц, впервые поступивших на муниципальную службу или на работу в соответствующие организации и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов;

- работников, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции

Согласно плану работы.

В период с 13.06 по 23.06.2023 года за счет средств муниципальной программы «Противодействие коррупции в Артемовском городском округе» обучение по теме «Противодействие коррупции» прошли 30 муниципальных служащих. Из них: 

- из числа работников, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции – 15 муниципальных служащих (руководители);

- из числа лиц, впервые поступивших на муниципальную службу или на работу в соответствующие организации и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов – 5 муниципальных служащих;

- работников, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд – 6 муниципальных служащих.

2.1.2.

Организация своевременного предоставления муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

Заблаговременное доведение графика сдачи справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера до муниципальных служащих администрации АГО позволяет им заранее собрать все данные для заполнения справок и предоставить их в отдел муниципальной службы и кадров в соответствии с графиком.

2.1.3.

Организация предоставления претендентами на замещение должности муниципальной службы при поступлении на службу сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу

По состоянию на 1 июля 2023 года 19 претендентов  на замещение должности муниципальной службы при поступлении на службу предоставили сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать.

2.1.4.

Организация предоставления муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за календарный год, предшествующий году представления

Заблаговременное информирование о предоставлении муниципальными служащими администрации АГО сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать позволяет им своевременно предоставлять в отдел муниципальной службы и кадров данные сведения.  По состоянию на 30 июня 2023 года 135 муниципальных служащих администрации  Артемовского городского округа предоставили информацию.

2.2. Осуществление мер контроля соблюдения ограничений, запретов и требований, связанных с прохождением муниципальной службы

2.2.1

Проведение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими, замещающими указанные должности, в целях выявления случаев неполноты и недостоверности таких сведений, установления фактов несоблюдения ими антикоррупционных стандартов

В отношении каждого гражданина, претендующего на должность муниципальной службы, проводится проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и соблюдение им ограничений и запретов. В ходе проверки направляются запросы по подлинности документов об образовании, об отсутствии судимости, о наличии автотранспортных средств, о подлинности паспорта. Самими гражданами предоставляются сведения об отсутствии их в реестрах лиц, являющихся индивидуальными предпринимателями, а также учредителями, (соучредителями) коммерческих организаций, справки 2 НДФЛ. 

За период с 09 января по 30 июня 2023 года проверено 19 граждан, претендующих на замещение должности муниципальной службы в администрации АГО и 1 лицо, претендующее на должность руководителя муниципального учреждения.  По результатам проверок нарушений не выявлено.

2.2.2.

Проведение анализа сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими

Анализ сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими за 2022 г. проведен в июне 2023 года   после сдачи всех справок и внесении в них исправлений, а также размещение их на сайте. Проект анализа сведений подготовлен.

2.2.3.

Проведение обработки общедоступной информации, размещенной претендентами на замещение должности муниципальной службы и муниципальными служащими в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, а также проверки достоверности и полноты сведений

Порядок обработки и проверки данных сведений разработан и утвержден распоряжением администрации Артемовского городского округа 21.10.2021 г. № 1444-па. Проверка проводится по решению работодателя. Решения работодателя о проведении проверки не поступало. 

2.2.4.

Анализ обращений граждан и организаций на наличие информации о фактах коррупции в органах местного самоуправления Артемовского городского округа. При наличии в обращениях граждан информации о фактах коррупции со стороны муниципальных служащих – направление материалов в комиссию по урегулированию конфликта интересов и соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих органа местного самоуправления Артемовского городского округа

За первое полугодие 2023 года обращение от гражданина о фактах коррупции со стороны муниципального служащего не поступало.

2.2.5.

Размещение на официальном сайте Артемовского городского округа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы округа, лиц, замещающих должности муниципальной службы, и членов их семей

Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы округа, лиц, замещающих должности муниципальной службы, и членов их семей осуществляется в течение 14 дней после окончания приема данных справок до 14 апреля и до 14 мая 2023 соответственно, на официальном сайте Артемовского городского округа в разделе «Сведения о доходах» ежегодно во 2 квартале.

2.2.6.

Размещение информации о перечне вакансий в органах местного самоуправления Артемовского городского округа на официальном сайте Артемовского городского округа

На официальном сайте Артемовского городского округа информация о наличии вакансий в органах местного самоуправления Артемовского городского округа размещается в разделе «Администрация - Вакансии и конкурсы» еженедельно по пятницам.

2.2.7.

Размещение информации о конкурсах на замещение вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Артемовского городского округа на официальном сайте Артемовского городского округа

На официальном сайте Артемовского городского округа информация о конкурсах на замещение вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Артемовского городского округа размещается в разделе «Администрация - Вакансии и конкурсы». Также еженедельно информация об имеющихся вакансиях в администрации округа публикуется в официальном аккаунте администрации АГО в социальной сети Инстаграм

2.2.8.

Сообщение лицами, замещающими должности муниципальной службы, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

В 1 полугодии 2023 года на имя главы Артемовского городского округа поступило 12 сообщений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, которые рассмотрены на заседании комиссии, даны рекомендации.

2.2.9.

Уведомление представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

В 1 полугодии 2023 года уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Артемовского городского округа к совершению коррупционных правонарушений не поступало.

2.2.10.

Проверка соблюдения запрета на замещение в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы должностей в коммерческих и иных организациях, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные обязанности муниципального служащего

В ходе проверки соблюдения запрета на замещение в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы должностей в коммерческих и иных предприятиях – нарушений не выявлено. В 1 полугодии 2023 года получено 12 уведомлений от работодателей о трудоустройстве бывших муниципальных служащих администрации АГО, запрета не выявлено.

2.2.11.

Публикация в средствах массовой информации округа и размещение на официальном сайте Артемовского городского округа сведений о численности муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений, с указанием фактических затрат на их денежное содержание

Информация о численности муниципальных служащих органов местного самоуправления, работников муниципальных учреждений с указанием фактических затрат на их денежное содержание регулярно публикуется на официальном сайте Артемовского городского округа и в городской газете «Выбор» № 5 от 25.01.2023 года и № 29 от 19.04.2023 года.

2.2.12.

Оценка знания муниципальными служащими антикоррупционного законодательства в рамках проведения аттестации

В ходе проведения аттестации муниципальных служащих, члены аттестационной комиссии задают вопросы в области предупреждения (профилактики) коррупции в администрации Артемовского городского округа аттестуемым и оценивают их знания.